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你的求职简历被打回的潜在原因在哪里?
日期:2019-08-29 浏览

作为一名应届毕业生,有时候可能很难理解自己的求职申请到底哪里出了问题。

是公司收到的申请数量吗?是自己没有积累足够的实习时间吗?或者其他一些自己不能确切指出的事情。

在没有帮助的情况下,想要弄清个人简历到底哪里出了错并不容易,下面小编为您找出被打回的潜在原因。

一、你的简历中有雇主无法理解的就业空白期

  在某个时候,每个人的工作史上都会有那么一段短暂的休息时间。从旅行到家庭原因,造成这一现象的原因有很多,但不管原因是什么,如果这段就业空白期达到了一定的时间长度,那么雇主都会想知道是什么原因让你失业这么久。

  是否在简历上解释休业原因,取决于自己。但对一些招聘经理来说,他们还是会很在意这一方面,除非有特别不可说的原因,不然最好还是解释清楚比较好。

二、你的简历看起来不适合这份工作

  如果你想从其他竞争对手中脱颖而出,卖点都在你的简历上。

  同样重要的是,确保你简历所展示的内容与你申请的工作岗位相一致。比如说,你申请成为一名平面设计师,那么在你的简历上,应该着重描画你的专业技能,以此给雇主留下深刻的印象。

  同样,如果你正在申请一个项目管理或组织部门的职位,而你的简历构建的毫无逻辑,散乱无章,那也是完全吊不起别人兴趣的。

三、用词和语调错误

  在简历上滔滔不绝地使用流行语,会给雇主不好的印象,这会让别人觉得你不是一个稳重的人,没有胜任工作的能力。

  同样,过度使用行业流行语可能会让招聘经理翻白眼,忍不住把你的简历扔进垃圾桶。此外,指不定看你简历的人,都不是熟悉你岗位领域的人,你怎能要求他们对你简历上所写的一些技术名称有所了解呢。他们指不定会选择使用更简单语言的人,而不是你。

  相反,要尽可能清晰地展示你将如何实现公司的目标的。记住,结果比暗示更有影响。

四、简历内容太长

  出版商有一条默认规则。如果他们对你手稿的第一页都没有兴趣,那么也不会接着往下看了。其实同理,简历也是如此。

因此,有时候少即是多。如果你的简历被点缀上了大段大段的职业描述,你的雇主很可能一点兴趣都没有。所以,简洁是关键,这将帮助你练习如何在实际面试中高效地推销自己。

  最好是把近期工作中的关键信息,然后将剩余的信息缩减,这样简历的关注点自然就会在一些关键的经历和成果上面了。